🧔 Мужские тесты · 10 вопросов · ~6 мин · Средний · 👥 3 прошли

Что вами движет: власть, достижение или принадлежность?

Дэвид Уинтер и Дэвид МакКлелланд разработали теорию трёх мотивов: власть, достижение и принадлежность. У каждого мужчины эти двигатели работают в разных пропорциях — и именно они объясняют, почему один рвётся возглавить команду, другой делает что-то лучше всех в тишине, а третий счастлив просто быть среди своих. Этот тест поможет увидеть, что на самом деле запускает ваш двигатель.

Отвечено: 0 из 10

💡 Инструкция: Отвечайте честно и быстро — первый инстинктивный ответ точнее, чем обдуманный.

Вопрос 1 из 10

Вас попросили возглавить проект на работе. Первая мысль:

Хорошо, если проект реально что-то изменит, а не останется очередной внутренней задачей Немного тревожно — надеюсь, команда поддержит Отлично — это шанс показать, на что я способен, и получить заметную оценку результата Наконец-то — люблю, когда всё в моих руках и я принимаю решения

Вопрос 2 из 10

Вы блестяще выполнили работу. Что важнее всего?

Что это изменило что-то в реальном мире или повлияло на людей Что люди рядом почувствовали: мы справились вместе, и я не оказался один в этом результате Что команда или начальник это заметили и оценили Что я теперь в лучшей позиции — больше влияния, больше ресурсов

Вопрос 3 из 10

Собрание, где нужно принять важное решение. Вы скорее:

Слушаете, потом высказываете сильную подготовленную позицию — важно, чтобы качество решения было высоким Следите за атмосферой — важно, чтобы все чувствовали себя услышанными Высказываетесь прямо, независимо от большинства — важно оставаться самостоятельным в решении Берёте инициативу и предлагаете решение, потому что хочется сдвинуть ситуацию к реальному результату

Вопрос 4 из 10

Что лучше описывает ваше отношение к конкуренции?

Конкуренция — это хорошо, если она честная и я сам выбрал участвовать Конкурирую с собой — интересно, насколько хорошо могу сделать Предпочитаю командные результаты, а не личную победу Люблю выигрывать — это подтверждение, что я лучший

Вопрос 5 из 10

Вас не включили в важный проект. Как вы реагируете?

Ладно — займусь чем-то своим, без навязанных условий Обидно: чувствую себя отвергнутым своей командой Расстраиваюсь — хотел доказать, что справлюсь лучше Злюсь и ищу способ всё равно влезть или показать себя

Вопрос 6 из 10

Ваш идеальный результат работы через 10 лет:

Занять влиятельную позицию и принимать решения, которые что-то меняют Стать мастером в своём деле — лучшим в том, что делаю Работать на своих условиях — свой проект, своё расписание, свои правила Быть частью хорошей команды, где меня ценят и уважают

Вопрос 7 из 10

Когда вас не слушают, ваша реакция:

Добиваюсь того, чтобы услышали — иногда довольно настойчиво Ладно — буду действовать самостоятельно, если не слышат Предоставлю факты и дождусь, когда логика победит Расстраиваюсь — важно, чтобы мои слова имели вес для других

Вопрос 8 из 10

Чем вы гордитесь больше всего в себе?

Тем, что делаю вещи хорошо и постоянно становлюсь лучше Тем, что умею строить отношения и люди мне доверяют Тем, что умею убеждать людей и двигать их за собой Тем, что иду своим путём, не оглядываясь на чужие ожидания

Вопрос 9 из 10

Что вас злит сильнее всего?

Когда работа сделана плохо — неважно, мной или другими Когда я не могу контролировать ситуацию или меня обходят Когда мне говорят, что и как делать, не спросив моего мнения Когда в команде конфликт или кто-то чувствует себя лишним

Вопрос 10 из 10

Ваш любимый вид работы:

Свой проект, где я сам ставлю цели и выбираю методы Сложная задача, которую никто ещё не решал так хорошо Командная работа, где все вместе и результат общий Переговоры, управление, влияние на других людей

Ответьте на все 10 вопросов, чтобы получить результат

🔗 Встроить тест на свой сайт (iframe) ▼

Скопируйте код и вставьте в любое место на вашем сайте:

Также доступна прямая ссылка на embed-страницу